新疆农业大学在天津的录取分数线

天津高考志愿选择是很多考生和家长关心的事。小编发现，新疆农业大学在天津的招生专业涵盖了文理多个类别，物理类考生可选择的专业组最多，化学类和不限科目组也有招生名额，分数从496分到514分不等。感兴趣的小伙伴们跟着小编深入了解一下吧

请天津2024年想要报考新疆农业大学的学生参考：新疆农业大学2023年在天津的最低录取分数线是496分，2022年的最低分491分，2021年的分数线是490分。

下文将为2024年天津高考生展示：最近三年最低需要多少分能考上新疆农业大学。

(1)新疆农业大学4组（选科要求物理/化学/生物），最低分是514(2)新疆农业大学3组（选科要求物理/化学），最低分是510(3)新疆农业大学2组（选科要求物理），最低分是505(4)新疆农业大学5组（选科要求地理/物理/化学），最低分是501(5)新疆农业大学1组（选科要求不限），最低分是500(6)新疆农业大学8组（选科要求物理），最低分是497(7)新疆农业大学6组（选科要求不限），最低分是496

通过上文可知，天津高考，最低496分能上新疆农业大学。

下方表格以2023年的专业组为准，展示了新疆农业大学2021、2022、2023年在天津市的最低录取分数线汇总。

专业组2023分数2022分数2021分数4组514–3组510504-2组5054974915组501501-1组5005024948组497491-6组496496490

新疆农业大学在天津的专业分

下方将展示新疆农业大学各个专业在天津的录取分数线、一年学费等信息。根据下表可知，新疆农业大学动物医学在天津市2023年的最低分是514分、最低位次是33704位、学费是3500元一年。

专业名2023分数2023位次收费标准动物医学514337043500电气工程及其自动化510347343500水利水电工程510347343500数学与应用数学506357393500会计学505360063500土木工程505360063500经济学503365343500人文地理与城乡规划501370433500城市管理500373233500人力资源管理500373233500市场营销500373233500英语500373233800工商管理类4973808518000土木工程4973808519000经济与贸易类4963835418000

普通本科好大学名单汇总

以下是一些被广泛认为实力较强的普通一本大学：

在医学教育领域表现突出，临床医学、护理学等重点学科已跻身全国前列，尤其在心血管、神经科学等领域的研究实力已达到国内一流水平。

深圳大学：

虽然不是“985”或“211”高校，但依托深圳这个创新之城，建立了完整的新工科培养体系，计算机科学、电子信息工程等专业与华为、腾讯等企业深度合作，学生在校期间就能参与真实项目开发，就业率保持在98%以上，平均起薪超过15万。

浙江工业大学：

被严重低估的理工强校，化工、机械工程等传统优势学科在业内享有盛誉，特别是在新材料、智能制造等新兴领域投入大量资源建设省级重点实验室。

扬州大学：

走出了一条特色发展之路，兽医学专业在国内享有盛誉，农学相关专业也实力强劲。

福建师范大学：

位于福建省，是当地知名的师范类高校，教学水平和学术实力均位于全国前列。

福建农林大学：

位于福建省福州市，以农业和林业学科为特色，享有较高的声誉。

西安理工大学：

位于陕西省西安市，综合实力突出，尤其在理工类学科建设和人才培养方面表现良好。

西安建筑科技大学：

位于陕西省西安市，是中国建筑领域的顶尖学府之一。

江西师范大学：

位于江西省，是该省的重点高校之一，在教学和科研方面成绩显著。

湘潭大学：

在综合类排名中表现优异，是晋级100强的强劲竞争对象。

宁波大学：

在综合类排名中表现优异，基本晋级100强。

燕山大学：

位于河北省秦皇岛市，工科实力强，与哈尔滨工业大学有渊源。

江苏大学：

在理工科领域表现出色。

广东工业大学：

在理工科领域表现出色。

南京师范大学：

在师范类领域表现优异。

天津师范大学：

在师范类领域表现优异。

山西大学：

在综合类排名中表现优异，基本晋级100强。

长春理工大学：

在理工科领域表现出色。

这些大学在各自领域内都有显著的优势和特色，选择时可以根据自己的兴趣和职业规划进行选择。

淄博教师编招聘笔试面试比例解析

淄博教师编笔试成绩和面试成绩各占50%的比例，C3类岗位(面向省退役优秀运动员定向招聘岗位)免笔试，仅面试，以面试成绩作为考试总成绩。笔试和面试等考试方式均采用百分制计算成绩，成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

C1类、C2类招聘岗位(笔试前置)，面试成绩在最低合格分数线以上的人员，根据考试总成绩，分岗位由高分到低分确定排名顺序。

C4类、C5类招聘岗位(面试前置)，笔试成绩在最低合格分数线以上的人员，根据考试总成绩，分岗位由高分到低分确定排名顺序。

如同一个招聘岗位出现应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分确定;笔试成绩仍相同的岗位及免笔试的岗位，按预先规定条件或加试确定。